Elon Musk sẽ đích thân tuyển từng nhân viên mới vào Tesla

Vài ngày sau khi tìm được CEO cho Twitter, Elon Musk đã chuyển sự tập trung trở lại với Tesla bằng việc gửi một email cho các Giám đốc điều hành của Tesla, bày tỏ quan ngại về hoạt động tuyển dụng hiện tại của công ty.

"Hãy suy nghĩ cẩn thận trước khi gửi cho tôi hồ sơ của một ứng viên mới," Elon Musk viết trong email gửi cho các giám đốc mà Business Insider có được từ nguồn tin của mình. “Không ai có thể vào Tesla, dù chỉ là hợp tác ngắn hạn, cho đến khi nhận được sự chấp thuận của tôi qua email”.

Năm ngoái, Tesla đã tuyển dụng gần 130.000 người và số lượng nhân viên trong 3 năm qua đã tăng lên khoảng 30.000 người mỗi năm. Trong năm 2022, hãng xe này cho biết đã nhận được hơn 3,6 triệu hồ sơ đăng ký.

Nếu Elon Musk đích thân xét duyệt hồ sơ các ứng viên thì ước tính ông sẽ phải tăng thêm hàng trăm giờ làm việc so với nhiệm vụ hiện tại của mình.

Để dễ hình dung chúng ta có thể làm phép tính như sau. Giả dụ, Elon Musk chỉ mất 1 phút để đọc một hồ sơ và có tổng cộng 30.000 ứng viên. Như vậy, vị CEO của Tesla sẽ phải mất 500 giờ làm việc, tương đương 21 ngày làm không ngừng nghỉ.

Một số nhân viên của Tesla cho biết, đây không phải là lần đầu tiên Elon Musk tham gia vào quy trình tuyển dụng của Tesla.

“Quy trình tuyển dụng kỹ sư kỹ càng đến mức chúng tôi có thể bỏ lỡ những ứng viên giỏi, vì họ đã làm việc cho bên khác trước khi nhận được đề nghị từ chúng tôi”, một người cho hay.